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生生世世小说网 > 骤雨倾城 > 第一百二十五章 理行政三君面圣 助佳忆韩…

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    十一月一日,磐石公司的人力外包专项工作如期落地,整体平稳有序,成佳忆终于舒了一口气。

    经过南投集团多轮组织架构调整,磐石实业的框架也日渐清晰。实业下属海都物流、海都租车、海都食品、海都健康四大业态,加上最近收购的海都大酒店,就是五大业态。

    磐石实业本部公司班子四人,除董事长钱石外,两位副总裁,一个是常平,一个是从南投集团空降过来的胡家劲。第四人是财务总监聂慧,她也是计划财务部的负责人。

    下设七个部门,分别是综合管理部、计划财务部、法务部、市场部、运营部、信息技术部、项目管理部。

    除综合管理部、计划财务部外,

    法务部负责人是周群,毕业于海都政法大学的美女,三十岁。

    市场部负责人还是马双庆,毕业于海都财经。四十岁。

    运营部负责人是顾浩,毕业于东方大学,三十二三岁,

    信息技术部负责人是喻猛。毕业于海都邮电大学,二十八岁,和成佳忆年龄最接近。

    其中综合管理部下设行政事务、品牌宣传、总务后勤、人力开发、薪酬福利、培训考核六大中心,各中心基本上都是一带三的模式,一个中心经理,带三个员工干活。全部门共60人,其中总务后勤中心代管公司的食堂和物业,食堂有15人,物业有21人,部门负责人是韩苛,有的中心人没有配齐,还缺一个两个的。比如品牌宣传中心和培训考核中心,连负责人加员工,都只有三个人。

    行政事务中心的负责人是齐波,四十来岁,东方大学中文系毕业的老一辈大学生,文学功底深厚。

    品牌宣传中心经理是和成佳忆同批进公司的卓娅。毕业于西川财经,能歌善舞,是学校的文艺骨干。

    总务后勤中心经理是富奇。

    人力开发中心经理是成佳忆兼任,日常事务让花玲负责。

    薪酬福利中心经理是明月皎皎。

    培训考核中心之前是作为两个小科室并入人力开发和薪酬福利中心,后来又拆分出来,现在是高斌在主持。

    成佳忆计划过完春节,把花玲和高斌都提拨起来,正式任职。

    十一月中旬,韩苛给成佳忆打了个电话。

    “老弟,你下午得空不,一会来我这,咱们合计合计。”人之将走,其言也善。那韩苛客气了很多。

    “好嘞,我马上来。”成佳忆放下手上的事,来到韩苛办公室。

    “老弟啊,恭喜恭喜,你快坐。”成佳忆一进门,那韩苛早泡好了一壶茶,客气道。

    “韩总,按说这人力外包也是我一起推的,让您一个人来担着,我觉得也不合适啊。”

    “这事不能怨你,也怪我忒心急了些,急于出成绩。再说,那东方市也挺好,我再不过去,你老嫂子该造反啦。更何况,咱们俩得有一个人留下来,保卫咱们的成果,这样后面才能东山再起。现在这种情况下,你留下来显然更合适一些。”

    “那您还得再带带我。”

    “办公室的活,其实大部分你也了解,以前芷欣在那会,你也没少帮她。可能也就品宣和总务后勤这块,你还需要熟悉下。”

    “芷欣?”一听韩苛提到周芷欣,成佳忆心头一漾,是啊,好久没有芷欣的消息了。前一阵她办了个借调手续,去某部委交流,也不知道后来怎样了。

    “这周芷欣社会活动能力挺强的,你时不时还得和她联系联系。”

    “嗯。”

    “要说这办公室的活,无非是办文、办会、办事。具体来说,就是九件重要工作。办文办会主要是行政事务中心的活,这里面包括机要,主要是公文往来,工作指令的上传下达。芷欣走后,公司的机要工作是胡君在负责。呃,她就坐在我办公室外面的小隔间,平时办个事也方便。第二是会务,组织各类会议。第三是文件,各类文件要字斟句酌,各部门上来的文件也要审核。办事又主要是五件事,品牌塑造,对外宣传,物业管理,食堂管理和后勤接待。”

    “咦,好像这总共是八项工作,还差一件。”成佳忆奇道。

    “对,是八件,我只说了八件,这最后一件嘛,也是最重要的一件,我不说你也明白。”

    “最重要的一件,我想想,难道是?”成佳忆指了指隔壁办公室坐着的钱石。

    “对,最重要的一件,就是要伺候好各位大佬,尤其是钱总。”

    “是啊。”

    “几个班子的情况,钱总,常总,聂总你都熟,这个胡家劲,你多少也知道一些,是南投集团空降过来的,虽然现在分管业务条线,保不齐将来也会分管我们,你要小心些。”

    “好的,我会注意。”

    “小胡,你把齐波、卓娅和富奇叫过来,你也过来。”

    “好嘞。”门外的胡君应了一声,马上起身去叫人。

    不一会儿,富奇最先到,拿着个本。

    “韩总好,成总好。”

    接着是卓娅,

    “韩总好,佳忆哥好。”

    最后进来的是齐波,朝两人一颔首,

    “韩总好,佳忆总好。”

    “呃,今天叫大家来呢,是有一件重要的事要传达。大家多多少少也听说了,我年底要去东珠实业交流任职,以后这综合管理部的工作呢,就由成总负责。本来啊,公司要到年底才发文,我琢磨着,这佳忆也不是外人,我从现在开始,就把这行政管理的事交给他,大家有事先给成总汇报,搞不定的事情再来找我,有了这一个半月磨合期,后面佳忆接起来也更平稳不是。”

    “好的,韩总。”三人齐声应下。

    “今天叫你们三人来,就是把这个管理关系明确了,佳忆,这可是我们原办公室的三巨头,今天可以说是三君面圣啊。”韩苛哈哈大笑。

    “哪敢,折煞小弟了,在大哥面前,我哪敢称圣,您这才是真佛啊。”成佳忆拱了拱手,谦虚道。

    “还有,小胡,以后你的机要工作也要直接给佳忆汇报。”

    “好的,韩总。”

    “呃,到了12月中旬,小富,你看看佳忆喜欢什么摆件,办公室想怎么布置,把我这办公室按成总要求布置好,这样,元旦一过,就可以走马上任了。免得到时候倒腾,手忙脚乱的。”

    “好嘞。”

    “韩大哥啊,我这压力山大,您留这么长时间帮我,我要再干不好这活,对不起您啊。”

    “哈哈,哪有你佳忆干不成的事,你一定会干得比我好多啦,放心吧。”

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